許多體制內(nèi)的干部，走上中層領(lǐng)導(dǎo)崗位后，對于自己未來的成長有許多的困惑，要想進一步發(fā)展，需要具備復(fù)合型人才還是專業(yè)型人才的素養(yǎng)？要想回答此問題，要從其形成、現(xiàn)實需求做綜合的判斷分析。 一、復(fù)合型人才與專業(yè)型人才優(yōu)勢分析 一是復(fù)合型人才的內(nèi)涵。
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