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轉變作風改善發展環境建設年活動專題研討發言材料

領導講話 時間:2023-04-17 16:40:01 收藏 WORD下載

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“轉變作風改善發展環境建設年”活動開展以來,一方面積極參加辦機關各項活動,另一方面認真學習有關文件精神。對我觸動很大,作風建設是一個政黨自我進化、強筋壯骨和自我調適、順應時代發展的需要,加強作風建設,是一件意義重大又任重道遠的基本要求。圍繞辦機關“轉變作風改善發展環境建設年”活動具體內容和要求,對照自己平時的思想動態及實際工作,進行認真的反思,深深感到自己在學習、工作方面還存在不少問題,與上級要求相比,還相差甚遠。為警示自己,修正錯誤,以利學習工作,就本人在各方面存在問題以及今后努力的方向分析如下:

一、存在的問題

1.政治思想意識不夠強,認識不足。表現在:對黨的思想路線、方針政策的理解、貫徹、執行不夠堅定,不能做到與時俱進,及時的提高自己的思想政治覺悟。政治敏銳性和洞察力不足,不善于運用十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想來武裝自己的頭腦,透過事物表象把握事物本質的能力不足,發現問題、分析問題、解決問題的能力有待提高。

2.學習不夠徹底,能力不足。一是缺乏學習的主動性,習慣于為解決問題、應付問題而學習,沒有養成良好的學習習慣,學習上習慣拖沓,理論學習流于形式。二是缺乏學習的系統性,只注重學習與當前相關的知識,一知半解,缺乏深入的研究,總是在應用時才發覺掌握的知識不夠。三是政治理論學習不夠。只注重業務知識學習,造成政治素養和理論素質不夠高,分析問題、解決問題的目光難以透過表面深入本質,影響了自身綜合素質的提高。

3.工作作風不夠扎實,履職盡責不到位。表現在:對待工作有時報有應付了事的態度,沒有做到腳踏實地,總想在工作中找到捷徑,最好不要花費太多的精力就可以把事情做好。有時由于私心作怪,存在多做多錯,少做少錯,不做不錯的態度,除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,導致工作效率低下。

4.服務觀念不夠牢固,行政效能低下。表現在:對待單位辦事人員不能始終保持熱情服務的態度,當手頭工作稍多時,性子就有些急燥,態度不夠和藹,遇到當事人反復詢問的問題時,缺乏耐心,沒有合理調整自己的情緒。有時過多考慮個人得失,存有事不關己,高高掛起的思想。

5、自我約束不夠嚴格,紀律性有待加強。表現在:上半年因為還在哺乳假期間有時不能按時上班,有時在工作時間處理一些私人事務,特別是因為孩子小,家庭瑣事多,因為照顧家庭影響了工作。

二、整改辦法

1.提高認識,思想上要重視。轉變作風,根本在思想上,強調觸及思想、觸及靈魂,只有在思想上把各類模糊認識理清了、把各種偏差校正了,才能在行動上有方向和目標、在作風上有改進和完善、在靈魂深處有信仰和堅持。首先,要加強政治理論學習,深入學習省、市委轉變作風改善發展環境建設年活動精神,切實用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,指導實踐、推動工作。其次,要認清形勢,提高對“轉變作風改善發展環境建設年”活動重要和必要性的認識,在思想行動上始終同辦機關保持高度一致,不消極應付、不敷衍塞責,認真地完成活動要求的每一個規定動作,確保轉變作風取得扎實效果。

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