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置業顧問合同范本(匯總18篇)

合同范本 時間:2023-12-10 08:51:02 收藏 WORD下載

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置業顧問合同范本 第1篇

甲方:

乙方: (身份證證號):

甲方分配乙方從事工作,甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上訂立本協議。

第一條 本協議期限為_9個月_。本協議于_20xx_年_4_月_1 日生效,至年月日終止。

第二條 乙方承擔的勞務內容、要求為:甲方聘請乙方擔任 銷售主管 一職,負責以下工作內容:

1.完成公司、經理交給的各項任務,并能積極主動、有預見性地解決工作中遇到或可能遇到的問題。

2.準確的掌握項目的銷售狀況及回款情況,當狀況不佳時,能及時準確地發現原因,并告之相關部門,以便及時作出調整。

3.安排置業顧問的工作,督促其對資料的完整收集、規范整理、及時歸檔,隨時向上級提供準確的銷售信息,并保證數據的完全正確。

4.負責督促置業顧問嚴格遵守本規章制度,提高儀態、儀表、服務質量,服務意識。

5.掌握置業顧問的思想動態,充分調動其工作積極性,幫助其調節好心理狀態,使他們以最佳的精神面貌、最高的熱情投入到工作中。

6.監管和改善售樓處、銷售辦公室的環境衛生、物品擺放,發現問題及時與相關部門銜接,并負責解決。

7.布置置業顧問的工作,并每天檢查他們的工作完成情況。隨機地請客戶對置業顧問做出評價,并記入置業顧問檔案,以促進提高服務質量;不定期地對退房客戶進行回訪并向經理報告,以促進工作的提高和改進。

8.主持每天部門內部的早會,總結前一天工作中存在的問題同時布置當天的工作內容。了解置業顧問在工作日志中所提問題,并及時給予回復。

9.作好上情下達、下情上表工作。使員工能理解公司的舉措與政策,同時也關心員工的利益,讓員工能真正地將自己融入到公司。

10.歸類整理相關政策法規,方便大家的日常學習及必要時給客戶出示有力證據。

第三條 乙方提供勞務的方式為:

一天的工作流程:主持早會會后檢查值班置業顧問的工作,如電腦資料的管理檢查置業顧問的儀態儀表、服務質量,隨機地請客戶填寫《客戶對置業顧問的評價》,對退房客戶進行回訪就當日《工作日志》的內容請各部門配合解決。一月的工作流程:總結當月的工作情況對次月的工作做計劃

第四條 乙方認為,根據乙方目前的.健康狀況,能依據本協議第二條、第三條約定的勞務內容(詳見《水岸銷售規章制度手冊》)、要求、方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔所約定勞務。

第五條 乙方負有保守甲方商業秘密的義務(詳見《保密協議》)。

第六條 甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間:報酬由底薪和提成構

成,底薪1800元/月,當月全額發放,每月8號為發放日(逾期不超過2個工作日);提成比例為個人銷售額的(比例在此之間浮動,根據考核最后確定)(詳見《銷售薪資發放制度》),分兩次發放,發放時間為20xx年10月1日和20xx年1月1日,方式為10月1日前已完成交房的傭金提成全額發放,10月1日至12月31日未完成交房則發放個人銷售提成的70%,公司暫留30%作為保證金,于20xx年 3月31日前發放(詳見《銷售薪資發放制度》)。其間發生退房的銷售傭金從30%中扣除。

第七條 乙方依法繳納個人所得稅,甲方依法代為扣繳。

第八條 發生下列情形之一,本協議終止:

一、本協議期滿的;

二、雙方就解除本協議協商一致的;

三、乙方由于健康原因不能履行本協議義務的(需出具縣級以上醫院證明)。

第九條 乙方若不服從甲方管理;不按甲方要求勞務或因乙方原因給甲方造成重大經濟損失,甲方有權解除本協議,開除乙方并按最低提成比例結算,扣除損失賠償后提成發放與第六條相同。

第十條 乙方在本協議約定期間,無權單方面解除本協議,并與甲方就離職事宜進行協商。乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,甲方不再向乙方支付提成。

第十一條 甲乙雙方約定,甲方為乙方購買一張中國人壽保險股份有限公司_________意外傷害保險卡,用于乙方在為甲方提供勞務過程中發生意外傷害的補償。保險期間與本協議期限相同。

第十二條 乙方同意醫療費用自理,醫療期內無法在本崗位從事工作的,甲方無須向乙方支付勞務報酬。

第十三條 依據本協議第九條、第十條約定終止或解除本協議,雙方互不支付違約金。勞務期限屆滿或其他原因終止本勞務合同,甲方不向乙方支付任何補償費。

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