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今年以來，在上級黨委的堅強領導下，局黨組深入學習貫徹全國組織部長工作會議精神，認真踐行新時代黨的組織路線，嚴格按照習近平總書記提出的好干部標準，認真執(zhí)行《黨政領導干部選拔任用工作條例》和上級黨委實施辦法等制度規(guī)定，著力選好用好管好干部，努力建設忠誠干凈擔當?shù)母咚刭|干部隊伍，為經(jīng)濟社會高質量發(fā)展提供堅強的組織保障。今年以來，局黨組堅持“人崗相適、人事相宜”原則，在認真分析干部隊伍建設現(xiàn)狀的基礎上，按照干部管理權限共選拔任用領導干部**人，晉升職級**人。

（一）加強政策學習宣傳。一是持續(xù)落實好干部標準。局黨組始終堅持將習近平總書記提出的“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”好干部標準貫穿到選人用人工作的全過程，把政治標準擺在首位，牢固樹立公道正派、注重實績、群眾公認的選人用人導向，不唯票、不唯齡、不唯資歷，綜合考慮德、能、勤、績、廉與人崗匹配度選拔任用干部。二是認真學習貫徹選人用人制度辦法。堅守“黨管干部”等六項選任原則和相關資格條件要求，并根據(jù)動議環(huán)節(jié)關于新增“人選意向”和“差額提出會議推薦參考人選”的變化，及時調(diào)整干部選任方式，確保不折不扣按規(guī)定開展干部選任工作。

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