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**區(qū)社區(qū)“兩委”換屆時，完成了各社區(qū)黨組織配備紀檢委員。換屆至今已有一年時間，從目前的運作情況看，社區(qū)紀檢委員還存在不少問題，致使其作用發(fā)揮距離設立該職的預期還有不小差距，探索如何更好的發(fā)揮社區(qū)紀檢委員的作用顯得尤為迫切和重要。
一、**區(qū)社區(qū)紀檢委員基本情況
**區(qū)轄區(qū)**個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，共有**個社區(qū)，全部配備了紀檢委員。**名紀檢委員從性別來看，**名女性**名男性；從年齡來看，60后**人，70后**人，年齡普遍偏大；從文化程度來看，**人初中，**人高中，**人大專，**人本科，文化程度普遍偏低；從政治身份來看，**人都是中共黨員；從專兼職來看，**人為專職社區(qū)紀檢委員，**人兼任社區(qū)綜合黨委副書記。
二、**區(qū)社區(qū)紀檢委員工作開展情況
（一）開展社區(qū)紀檢委員教育培訓工作
我區(qū)各社區(qū)紀檢委員上任后，各鎮(zhèn)紀委加大對社區(qū)紀檢委員的培訓力度，舉辦了兩期紀檢委員業(yè)務培訓班，重點學習《中國共產(chǎn)黨章程》、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《中國共產(chǎn)黨問責條例》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》。開展社區(qū)紀檢委員廉政教育，邀請上級領(lǐng)導開展業(yè)務指導，上廉政教育課，不斷強化紀檢干部自身建設。
（二）強化社區(qū)紀檢委員管理
一是輪調(diào)輪訓，補足短板。通過每個月抽調(diào)2名社區(qū)紀檢委員到各鎮(zhèn)紀委規(guī)范化建設的信訪接訪室、談話室工作。讓社區(qū)紀檢委員盡快熟悉業(yè)務，參與鎮(zhèn)紀委信訪接待、信訪線索排查、案件初查，督查檢查等工作，既可以補足新當選的社區(qū)紀檢委員的業(yè)務短板，也可以補足鎮(zhèn)紀委、監(jiān)察室的人員不足問題。二是設置社區(qū)聯(lián)合紀檢工作室，區(qū)域監(jiān)督，跨區(qū)協(xié)查根據(jù)社區(qū)位置和各社區(qū)工作實際，特別針對社區(qū)紀檢委員對面有些黨員干部是自己親屬、鄰居不好管、不方便管的難題。我們將**個社區(qū)劃分成*個區(qū)域，由每個區(qū)域的7至8個紀檢工作室組成社區(qū)聯(lián)合紀檢工作室。聯(lián)合工作室統(tǒng)籌片區(qū)紀檢干部力量，在各鎮(zhèn)紀委、監(jiān)察室的領(lǐng)導下，履行監(jiān)督檢查、線索排查、協(xié)助辦案等工作。同區(qū)域內(nèi)各社區(qū)紀檢室可以進行聯(lián)合監(jiān)督檢查，及線索排查；案件初查時在跨區(qū)域協(xié)助各鎮(zhèn)紀委檢查室進行案件初查。三是規(guī)范社區(qū)紀檢工作室建設。全區(qū)**個社區(qū)均設立有紀檢工作室，并對**社區(qū)、**社區(qū)2個紀檢工作室進行規(guī)范化建設。
（三）社區(qū)紀檢委員工作成效
從去年9月至目前，各社區(qū)紀檢工作室共受理信訪件*件，完成初步排查*件；完成低保核查***戶。在時間緊、任務重的扶貧工作監(jiān)督檢查工作中，各社區(qū)紀檢工作室、社區(qū)紀檢委員入戶***戶檢查脫貧工作情況，確保倍脫貧工作落到實處以及今年鄉(xiāng)村振興工作的順利推進。
三、**區(qū)社區(qū)紀檢委員在作用發(fā)揮中存在的問題
（一）思想認識不高。從基層黨組織看，有的認為紀檢委員無事可干、可有可無；有的即使設立了，但對其如何發(fā)揮作用缺乏行之有效的辦法。從紀檢委員自身看，有的對履行職責顧慮重重，擔心監(jiān)督領(lǐng)導被“穿小鞋”，監(jiān)督同事“被孤立”；擔心管嚴了會干擾中心工作，影響評先評優(yōu)；有的自認是“編外人士”，工作中不上心、不用力。從黨員干部角度看，有的認為當前正風肅紀已經(jīng)抓得很嚴，沒必要再上一道“緊箍”；有的認為紀檢委員管的都是小事，不支持、不配合；有的對設紀檢委員崗位持觀望懷疑態(tài)度，認為是走形式、走過場，起不到多大作用。
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