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為深入貫徹落實縣第十八次黨代會精神，進一步推動全局黨員干部解放思想、改進作風、提升效能，展現新形象、體現新作為、實現新目標，經局黨委研究決定，在全局范圍內集中開展“思想大解放、作風大整頓、效能大提升”活動。現制訂如下實施方案。
一、工作目標
1.思想進一步解放。大力弘揚敢闖敢試、敢為人先的改革精神，堅持改觀念、改方法、改機制、改模式“四改聯動”，破除一切與發展不相適應的思想觀念，解決思想僵化、因循守舊、自滿保守、不思進取等問題。
2.作風進一步轉變。找準“怕、慢、假、庸、散”等突出問題，切實加以整改，以嚴的紀律樹新風、揚正氣。大力弘揚“事事馬上辦、人人釘釘子、個個敢擔當”的工作作風，努力從根源上解決干部“六多六少”等作風問題。
3.效能進一步提升。切實提高政治能力、調查研究能力、科學決策能力、改革攻堅能力、應急處置能力、群眾工作能力、抓落實能力等解決實際問題能力。深入推進“放、管、服”改革，促進全局黨風政風行風向善向好、工作效能顯著提升、發展環境不斷優化、群眾滿意度不斷提高，全力唱響“吉事即辦”政務服務品牌，營造優質高效營商環境。
二、方法步驟與工作舉措
活動分三個階段進行。
第一階段：動員部署
縣委召開動員部署大會，縣住建局全面對標對表，及時召開全局“思想大解放、作風大整頓、效能大提升”活動動員部署大會，統一思想認識，明確工作目標任務，壓實工作責任。局直各單位要提高政治站位，層層召開動員部署會，機關各股室要認真學習貫徹會議精神，迅速把全局黨員干部的思想和行動統一到縣委的決策部署和活動要求上來。
第二階段：組織實施
1.強化政治引領，帶頭解放思想
一是加強理論學習。以深入開展黨史學習教育為契機，充分發揮黨員領導干部的示范和表率作用，高質量開展黨史教育和理論學習。局黨委理論學習中心組每月至少開展一次以上集體學習，干部職工每人每年學習時間不少于20天，每星期至少學習半天。重點學習政治理論、實踐技能和業務知識。
二是主動“走出去”。積極組織干部職工到兄弟縣市學習考察，學習有價值、有實效的成熟經驗，特別是有關房地產市場監管、物業小區管理、建筑行業監管、老舊小區改造等方面的成熟經驗，虛心學習解放思想、敢于擔當、破解發展難題、推進工作落實、凝聚發展合力的好做法，切實增強推動高質量跨越式發展的緊迫感、責任感，推動發展“破題”。
三是積極“請進來”。邀請住建領域專家學者來住建局開展專題授課、實地考察、專題調研，聘請專家學者為全縣住建事業發展進行科學規劃、把脈定向，有針對性地提出意見和建議，共同探討發展良策，助推城市建設高質量發展。
四是開展領導班子成員公開承諾活動。組織安排局領導班子成員就各自分管領域作出公開承諾，公開承諾在職責范圍內的事項全權辦理、及時答復，尤其是“我為群眾辦實事”五大行動掛點項目推進進度公示，并制作局領導班子成員工作承諾公示；對群眾關注的“急、難、愁、盼”問題，做到妥善解決、耐心解釋。
2.堅持問題導向，大興調研之風
一是集中開展談心談話。局領導班子成員按照職責分工，與局直各單位、機關各股室負責同志開展新一輪政治談話，切實加強對中層干部的監督。認真開展一次個別談心談話活動，深入了解領導班子自身建設、領導干部思想、工作履職等方面的情況和作風建設存在的問題，認真聽取干部群眾的心聲和意見建議，并作好談話記錄。通過談心談話，了解干部的思想動態、工作狀態和意愿訴求，及時提醒，從嚴抓好整改。
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