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**集團黨委高舉新時代中國特色社會主義偉大旗幟，把黨史學習教育作為加強黨的建設的永恒課題，把加強黨建作為搞好國有企業的重要法寶。積極貫徹落實新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，結合改革發展實際，突出“三個堅持”，提升黨建質量，為推動高質量發展提供堅強的政治和組織保證。
一、堅持舉旗定向，將黨的領導融入公司治理全方位
國有企業是中國特色社會主義的重要物質基礎和政治基礎，是我們黨執政興國的重要支柱和依靠力量。黨委從鞏固黨的執政基礎的高度出發，以學習教育為契機，以“**”的實際行動和國有企業的責任擔當，把加強黨的領導與完善公司治理統一起來。
一是全面落實黨組織在公司法人治理中法定地位要求。集團所屬國有獨資、全資和相對控股的**家公司完成章程修改，積極推進參股的二級、三級企業落實修訂工作，確保黨建工作進章程實現全覆蓋。
二是全面建立黨的領導融入公司治理的領導體制。集團層面和子公司層面全面實現了黨委書記、董事長“一肩挑”，設立專職黨委副書記，并積極推動黨委領導班子成員按照法定程序進入董事會、經理層，“雙向進入、交叉任職”的領導體制持續完善，確保中央路線方針政策和黨委意圖得到有效貫徹。
三是全面落實黨委對重大問題的前置程序。黨委結合實際制定研究討論的事項清單**項，理清黨委會、董事會、經理層等治理主體的權責邊界。黨委會前置研究重點查看“四個是否”，即：是否符合黨的路線方針政策、是否契合黨和國家的戰略部署、是否有利于實現國有資產保值增值、是否維護社會公眾利益和職工群眾合法權益等方面，發揮把關定向作用。20**年，召開常委會議**次，研究討論或決定重大事項**余項，有效發揮了把方向、管大局、保落實的領導作用。
二、堅持融入中心，將黨建責任落實嵌入生產經營全過程
習總書記強調，國有企業黨組織要堅持服務生產經營不偏離，把提高企業效益、增強企業競爭實力、實現國有資產保值增值作為黨建工作的出發點和落腳點，以企業改革發展成果彰顯黨組織的戰斗力。黨委將推動黨建工作與生產經營深度融合作為全面加強黨的建設的本質要求和改革方向，進一步修訂完善了“以黨建主體責任、黨建工作質量和黨建價值創造為考核內容”的黨建考核評價體系，以評促建、以考促改。突出問題導向功能，變“軟指標”為“硬任務”，將平時掌握情況與年終實地核查相結合，20**年細化制定**個方面**項的《黨建工作考核清單》，明確了考評標準和評判方式。開展黨建實地核查，變“走過場”為“抓質量”，抽調專業黨務人員，通過召開會議、談話座談、查閱資料、延伸考核，現場“專家把脈”，科學研判黨建工作成效，及時反饋問題不足。堅持評價過程與經營業績相結合，變“兩張皮”為“一股繩”，將生產經營業績按照20%權重納入黨建考核。20**年，對**家子分公司黨委、直屬黨總支和**個基層黨組織進行了黨建實地延伸考核，發現并督導整改問題**處，有效促進各級黨組織抓黨建、促提升、謀發展，使黨建工作成為價值鏈上的重要一環，成為推動企業改革發展的動力和源泉。
一是堅持強基固本，將組織力提升貫穿黨建工作全流程。黨支部是黨的基礎組織，是黨組織開展工作的基本單元，是黨在社會基層組織中的戰斗堡壘，是黨的全部工作和戰斗力的基礎。黨委牢固樹立“黨的一切工作到支部”的鮮明導向，認真落實省委“基層黨建質量提升年活動”要求，以“星級支部評定”為抓手，以“信息化管理”為驅動，以“品牌支部創建”為突破，著力提升黨支部標準化、規范化建設質量。
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