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常用服務合同范本 第1篇
出租人：
身份證號：
車主：
承租人：
出租人向承租人鶴壁市定海混凝土有限責任公司提供租車服務，車牌號碼為_______（包括兩名司機）。現約定如下：
一、租金計算
租車期間，以實際運輸混凝土數量計算租金。單價為新區每立方20元，山城區每立方22元，運距超過20公里，每公里每立方增加一元，每月結算一次。
二、合同期限
本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。到期后在雙方均同意的情況下，可以再續簽租用合同。
三、出租人權利義務
服務期間的一切風險、交通事故及其它意外事故所造成的損失，包括車輛損失、駕乘人員和第三者損失，均由出租人承擔，與承租人無關。同時出租人應為出租的車輛購買機動車強制責任保險、第三者責任險、車損險、駕乘人員保險。
服務期間，相關的汽車維修，保養事宜由出租人負責。承租人在汽車需要維修時可以要求出租人在合理期限內維修。
承租人無正當理由未支付或者遲延支付租金的，出租人可以要求承租人在合理期限內支付。承租人逾期不支付的，出租人可以解除合同。
出車事宜，由承租人統一合理安排，并說明情況，如所需運送的目的地等。過路費、停車費由承租人承擔。
因出租人的責任造成承租人需要用車而車輛不在位，承租人租用他人車輛，由此產生的費用由出租人承擔。
出租人的駕駛員需遵守公司的各項規章制度，按時上班待令派遣。出租人的駕駛員的工資福利等由出租人承擔，與承租人無關。
因出租人原因或交通事故、意外事件等造成承租人損失的，出租人應賠償承租人相應的’損失。
四、承租人權利義務
在租用車輛期間中，承租人不能要求駕駛員作不利安全的舉動，不能影響駕駛員的安全行駛，否則由此造成的后果由承租人負責。
承租人應為出租人車輛提供燃油或墊付燃油費用，但費用由出租人承擔。
承租人有權從應付出租人租金中扣除出租人應承擔的燃油費及罰款。
承租人應按時結算租金。
五、違約責任
雙方當事人如違反合同約定，違約方應當對守約方承擔賠償責任。
六、本合同一式二份，出租人與承租人各執一份。本合同自雙方當事人蓋章簽字時生效。
出租人：_________
承租人：_________
____年___月___日
常用服務合同范本 第2篇
甲方（用人單位）名稱：_____________________
法定代表人：______________ ;委托代理人：_______________
乙方（勞動者）姓名：______________;性別：____________
部門：_____________________;職位：__________________
出生年月：__________________;家庭地址：_______________
身份證號碼：_______________; 電話：____________________
根據甲乙雙方簽署的勞動合同的有關規定，為進一步明確雙方的權利和義務，經雙方平等協商，同意簽訂本協議，并共同遵守執行下列條款：
一、甲方的責任、權利、義務：
1、根據工作需要，自 年 月 日至 年 月 日，乙方在 進行有關 （方面）的學習與培訓，為期 天。
2、甲方為乙方提供學習（培訓）費用預計人民幣 元。
3、甲方保證乙方在學習與培訓期間享受如下待遇：
（1）________________________________;
（2）________________________________;
（3）________________________________;
4、 甲方有權對乙方的學習情況進行檢查監督，并對乙方在學習培訓中的不良表現進行懲處。
5、 甲方有權要求乙方自當期勞動合同終止日起必須為甲方服務 年，即自 年 月 日起至 年 月 日止。服務期內，如乙方違反培訓協議，應將甲方支付的學習培訓費用及違約金按“未履行月數/服務期月數”的比例退還。
二、乙方的責任、權利、義務：
1、學習與培訓期間，自覺遵章守紀，努力學習，完成培訓任務。
2、若乙方因個人原因未能完成培訓任務，乙方須自己出資參加相同培訓一次，并作為記錄記入年底績效考核中。
3、一經簽訂本培訓協議，將嚴格按照培訓協議規定的年限為公司服務。乙方無論以何種原因離開公司，將依的相關規定支付相應的培訓費用和違約金后，方可辦理離職手續。
4、乙方學習培訓期滿，應將畢業證/合格證交人力資源本部審核。如果成績不合格，應將甲方支付的學費按比例退還甲方。乙方一次退還有困難的，甲方斟情從其月總收入中扣除。
三、雙方約定的其它事宜：
（1）___________________________;
（2）___________________________;
（3）___________________________;
四、本協議作為甲乙雙方簽訂的勞動合同的補充文件，與合同正本具有同樣的法律效力。
五、甲乙雙方在履行本協議發生爭議時，可由甲乙雙方協商解決。
若雙方不能協商解決的，雙方根據上海市有關法規提請勞動爭議仲裁，必要時將通過法律途徑解決。
六、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，自簽字之日起生效。
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