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人社局2024年人力資源和社會保障工作要點

述職報告 時間:2023-08-07 16:34:01 收藏 WORD下載

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2023年,本區人力資源和社會保障工作的總體要求是:堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面學習貫徹黨的二十大和中央經濟工作會議精神,深入學習貫徹習近平總書記考察重要講話精神和對人社工作重要指示要求,認真落實*屆區委*次全會精神,按照區委、區政府和市人社局的決策部署,堅持穩中求進的工作總基調,堅持推動高質量發展,堅持系統觀念和問題導向,全面推動實現更高質量的充分就業、更安全可靠的社會保障、更高效精準的人力資源配置、更和諧穩定的勞動關系、更優質便捷的政務服務,全面加強黨的建設,努力實現本區人社工作進入“第一梯隊”的發展目標,為推進中國式現代化的**實踐貢獻人社力量。

一、全力落實就業優先戰略,推動更加充分更高質量就業

(一)突出就業優先目標導向。把穩就業作為首要任務和頭等大事,持續做好市、區各項穩崗就業政策的落實,抓好市級吸納應屆畢業生及失業人員就業一次性就業補貼的審核發放,修訂出臺區級促進農民就業、創業扶持政策,全力確保我區就業局勢持續穩定。充分發揮區、街鎮就業創業工作領導小組作用,合理優化指標分解和考核目標,高質高效完成年度就業指標。全年新增就業崗位*****個;城鄉登記失業人數控制在****人以內。

(二)保障重點群體穩定就業。堅持將高校畢業生就業作為重中之重,強化離校未就業畢業生“一對一”實名制跟蹤服務,通過崗位收集排摸、崗位定向推送、專場招聘服務等方式,搭建供需雙方橋梁紐帶。持續深化“揚帆回青”大學生(青年)實習品牌建設,以崗位實習、職業訓練、技能提升等途徑增強大學生(青年)就業能力。對本區離校未就業高校畢業生、長期失業青年、就業困難人員、零就業家庭等重點人群做好信息排摸,做到人員底數清、就業意向明、服務需求準,并分類提供精準服務,對符合條件的困難人員實施托底安置。全年失業人員實現再就業****人,就業困難人員實現就業****人,幫助***名長期失業青年實現就業創業。

(三)大力促進創業帶動就業。制定落實新一輪創業扶持政策措施,積極發展創業孵化載體建設,充分釋放創業帶動就業巨大潛力。強化“海納百創·創想**”創業服務品牌,持續做好**區創業大賽系列活動,加強長三角地區創業服務互動,促進三地實現資源共享、信息互通、創業者流動的創新創業新格局。鞏固創業型城區、特色創業社區建設成果,指導街鎮充分發揮創業潛力,加強創業服務,積極營造良好創業氛圍。完善區內創業孵化示范基地的孵化功能,引入有專業化創業服務能力的第三方團隊為初創企業開展幫扶工作,促進創業資源整合升級。全年創業幫扶***家。

(四)健全職業技能培訓制度。積極落實各項培訓政策,對轄區內企業做好政策宣傳,持續開展職業技能提升行動,繼續推進示范區兩區一縣職業能力建設交流合作。積極推進企業新型學徒制和用人單位技能等級評價等重點工作,全年完成企業新型學徒制培訓***人。優化補貼培訓的監管,通過“綜合監管一件事”“線上培訓白名單監管系統”等方式加強對線上線下職業技能培訓的監督管理。

(五)提升公共就業服務能力。全力支持保障重點企業、重大項目、重大工程的用工需求,對重點企業的用工落實就業服務專員負責,做到“一企一策”。加大公共招聘力度,制定全年重點招聘活動計劃,做好企業招聘崗位信息收集,廣泛通過市、區兩級平臺發布。高頻開展線下線上公共招聘,組織“春風行動”、就業援助月、專場招聘等活動,確保日日有崗位,周周有招聘,月月有宣講。不斷豐富長三角人力資源市場平臺載體內涵,多元化利用網絡新媒體平臺組織企業開展直播帶崗、空中宣講會等。全年收集發布就業崗位信息*.*萬個,開展各類招聘活動***場。

二、全力激發人才創新活力,加快建設高水平人才高地

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