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2024組織部長貫徹黨代會精神發言提綱

述職報告 時間:2023-08-16 21:28:01 收藏 WORD下載

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路線決定方向,使命召喚落實。站上新的歷史起點,省第十五次黨代會向全省廣大黨員干部發出“在高質量發展中奮力推進中國特色社會主義共同富裕先行和省域現代化先行”的動員令。目標令人振奮,任務催人奮進。我們將深入貫徹省第十五次黨代會精神,落實落細“三大爭先”行動部署要求,篤行實干、奮進有為,在護航“兩個先行”中展現**組工擔當,以優異成績迎接黨的二十大勝利召開。

一、聚焦政治鑄魂第一責任,錨定“兩個先行”新坐標。省黨代會忠誠擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”,為廣大黨員干部指明了最高政治原則。我們將深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,結合《習近平談治國理政(第四卷)》《習近平在浙江》《習近平浙江足跡》等重點書目,系統聯動開展省黨代會精神大培訓,推動黨員干部在學思踐悟中爭當先行標兵。堅持以“七張問題清單”為牽引,樹牢“問題發現靠黨建、問題發生查黨建、問題解決看黨建”理念,著力構建黨建統領、整體智治、唯實惟先的工作新格局。聚焦換屆后新班子思想政治建設,細化政治素質衡量標準和評價維度,建立領導干部政治表現事例清單和重點任務實績清單,辦好領導干部政治能力進修班等各類主體班次,不斷強化“政治三力”。

二、鍛造堪當重任一流隊伍,激發“兩個先行”新動能。省黨代會開啟“兩個先行”新征程,為廣大黨員干部賦予了新的時代考題。我們將對標“五大體系”,貫徹落實“一體系三機制”,用好浙里干部之家、浙里好干部等重大應用,縱深推動干部隊伍干部工作系統性重塑。堅持雙實導向,圍繞穩進提質、除險保安、塑造變革等工作重點,建立健全干部賽馬機制、一線考察機制,常態化開展亮曬評比等活動,近距離識別敢擔當、善作為的優秀干部,進一步凝聚“愛**、加油干”的強大合力。緊盯中層干部執行力建設,持續打好公開化承諾、社會化評價“組合拳”,切實打通“中梗阻”。聚焦“后繼有人”,健全完善年輕干部“選育管用”全鏈條機制,加大選調生培養力度。強化“兩個擔當”,深入實施全方位激勵,完善容錯糾錯、及時澄清、職級晉升等機制,抓實“八小時外”日常監督管理。

三、推動基層黨建全面過硬,筑牢“兩個先行”新基石。省黨代會提出要打造新時代黨建高地,為基層組織建設提供了根本遵循。我們將深入學習貫徹習近平總書記對“民情日記”的重要指示精神,持續擦亮“民情日記”金名片,高質量建成“民情日記”實踐中心,全面貫通“浙里紅色根脈強基工程”“浙里興村治社”等應用,推廣“浙里民情”特色場景,堅決扛起發源地的使命擔當。全面推進城鄉社區現代化建設,突出融合型大社區大單元黨建工作,切實把黨建優勢轉化為治理效能、發展勝勢。全面加強“一肩挑”隊伍管理,常態化開展村社黨組織書記擂臺賽,打造一支爭先創優、大抓落實的村社頭雁隊伍。深入實施強基富樂行動,全面落實“百千萬”工程,加強快遞物流行業黨建,不斷深化村社“四中心”建設,推動基層黨建全區域建強、全領域過硬。大力推進全域黨建聯盟,打造“紅色饗鋪”共富新模式。

四、營造近悅遠來人才生態,搶占“兩個先行”新高點。省黨代會將創新驅動作為發展的首要任務,為做好新時代人才工作樹牢了鮮明導向。我們將始終堅持人才強市、創新強市首位戰略,緊扣重大引才計劃,加大對高層次領軍人才的引育支持力度。聚焦平臺能級提升,著力推進“一城一室”創新策源格局建設,支持巴貝實驗室開展多學科協同研究,積極推動重點院校研究院、院士工作站等高能級平臺簽約落地。打造人才生態最優市,加快建設高校畢業生安家補貼、房票申報等**服務數字應用場景,實現政策精準推送和無感兌現。打好鄉賢引才特色牌,持續開好高校引才專列,辦好“家燕歸巢”暑期實踐、千名學子“游轉**”等系列活動。深化實施企業家“領航工程”,組織優秀企業家赴外交流研學,進一步提高行業龍頭的表率引領作用。

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