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2024年輕干部座談會(huì)發(fā)言提綱

演講稿 時(shí)間:2023-10-15 20:50:02 收藏 WORD下載

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新時(shí)代年輕干部要涵養(yǎng)“五氣”


習(xí)近平總書記在2021年秋季學(xué)期中央黨校(國家行政學(xué)院)中青年干部培訓(xùn)班上,系統(tǒng)闡明了干部尤其是年輕干部成長成才的正確路徑,為加強(qiáng)新時(shí)代干部隊(duì)伍建設(shè)提供了重要遵循和指路明燈。作為新時(shí)代的年輕干部,面對習(xí)近平總書記的明確要求和殷殷囑托,我們要始終充滿朝氣、弘揚(yáng)正氣、蓄足底氣、胸懷和氣、保持銳氣,在常學(xué)常新中加強(qiáng)理論修養(yǎng),在學(xué)思踐悟中牢記初心使命,在知行合一中主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為,在新時(shí)代新征程上留下無悔的奮斗足跡,譜寫精彩的人生。

一要有奮發(fā)向上的朝氣。朝氣蓬勃者,永遠(yuǎn)都在攀登,不會(huì)因前路有高峰失去信心,不會(huì)因路途有荊棘而輕言放棄。馬克思說“一個(gè)時(shí)代的精神,是青年代表的精神,一個(gè)時(shí)代的性格,是青年代表的性格”。無論是新冠肺炎疫情防控戰(zhàn)場上,還是在防汛救災(zāi)過程中,亦或是決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)的挑戰(zhàn)中,富有朝氣的中華兒女展現(xiàn)出了不怕困難、勇往直前的“中國面孔”。年輕干部作為新時(shí)代奮斗的主力軍,要拿出時(shí)代的精神和風(fēng)貌,在人生大有可為的最好年華里,燃燒青春與激情,釋放活力,要有“指點(diǎn)江山、激揚(yáng)文字,糞土當(dāng)年萬戶侯”的激情斗志與豪邁奔放;要有“功成不必在我、建功必定有我”的大局站位和責(zé)任擔(dān)當(dāng);要有沉下心來、把“冷板凳”坐熱的堅(jiān)韌意志和永不言棄的執(zhí)著追求,全心全意為人民服務(wù),深入基層一線,真心、真情了解民情、民聲,把百姓事當(dāng)成自己的大事來做實(shí)做好,在辦好民生事中奉獻(xiàn)全部青春和熱血。

二要有胸懷坦蕩的正氣。中醫(yī)常說:“正氣存內(nèi),邪不可干;正氣羸弱,則百病懼生”,從年輕干部的成長規(guī)律來看,具備充盈的正氣,是其能否永葆初心、循理而動(dòng)、有所作為的關(guān)鍵。年輕干部有著知識(shí)新、思想活、能沖敢闖的優(yōu)勢,但同時(shí)也存在缺乏黨內(nèi)生活鍛煉、信念砥礪不足、黨性修養(yǎng)不夠、抵御誘惑和腐蝕能力不強(qiáng)的短板,所以年輕干部一定要時(shí)刻加強(qiáng)黨性鍛煉,在黨言黨、在黨為黨、在黨愛黨,在思想上政治上行動(dòng)上自覺同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”、切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)自信”、堅(jiān)決捍衛(wèi)“兩個(gè)確立”、自覺踐行“兩個(gè)維護(hù)”;同時(shí)要增強(qiáng)德行修養(yǎng),以黨章為“藥方”,以國法為“藥材”,時(shí)常對照廉潔自律要求“三省吾身”,要注重培養(yǎng)健康生活情趣,珍惜崗位、明辨是非,要以先輩先烈為鏡、以反面典型為戒,不斷筑牢信仰之基、補(bǔ)足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵,切實(shí)做一名組織信任、群眾認(rèn)可的好青年。

三要有成事之能的底氣。年輕干部要多學(xué)習(xí)多積累,向書本學(xué),向?qū)嵺`學(xué),向老同志學(xué),不斷提高做好各項(xiàng)工作的能力和水平,為全面做好工作奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。變“要我學(xué)”為“我要學(xué)”,自覺把學(xué)習(xí)融入工作、融入生活,少一些應(yīng)酬多一些閱讀,少一些娛樂多一些思考,真正使讀書學(xué)習(xí)成為生活的一部分。學(xué)政策、學(xué)文件,學(xué)技術(shù)、學(xué)管理,使自己成為本行業(yè)的行家里手,成為此工作崗位上不可或缺的人;還要學(xué)哲學(xué)和歷史,看史書,數(shù)風(fēng)云,從榮辱成敗得失存亡中汲取教訓(xùn),科學(xué)認(rèn)識(shí)自我,遇到挫折不失意,審時(shí)度勢不刻意。社會(huì)的發(fā)展,要求青年干部學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí),只有不斷的學(xué)習(xí),才能使我們的知識(shí)不斷的更新,才能用新的理論充實(shí)自我。

四要有以誠待人的和氣。作為年輕干部,要有“大格局”“大氣度”,做到誠信待人、寬厚待人。為人處事要和氣,待人要豁達(dá)大度,胸懷寬廣,與人交往要多一些理解和尊重,少一些爭論和計(jì)較,善待上級(jí)的批評(píng)、同事的建議,理性處理各種分歧和矛盾,做到以理服人,以誠待人;管理下屬要和氣,要充分授權(quán),讓下屬放心大膽去干,使干部在實(shí)踐和碰撞中成長,并建立容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制,充分保護(hù)干部。用“和氣”來團(tuán)結(jié)和凝聚干部,從而推動(dòng)工作事半功倍;為民服務(wù)要和氣,要站穩(wěn)人民立場,用心用情工作,丟掉“官架子”,主動(dòng)走下去,融入到群眾中,以深厚的情懷、滿腔的熱情,切切實(shí)實(shí)解決好群眾的困難事、煩心事和期盼事,在全心全意為人民服務(wù)中實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。

五要有攻堅(jiān)克難的銳氣。在工作中,各種新情況、新問題會(huì)層出不窮,形勢逼人,不進(jìn)則退。黨員干部只有經(jīng)受各種考驗(yàn)和歷練,才能不斷在攻堅(jiān)克難的實(shí)踐中成長成材。要勇于擔(dān)當(dāng),敢于斗爭,在關(guān)鍵時(shí)候敢于站起來,沖上去,在大是大非面前敢于亮劍,在矛盾沖突面前敢于迎難而上,在危機(jī)困難面前敢于挺身而出,在歪風(fēng)邪氣面前敢于堅(jiān)決斗爭。要解放思想,爭先創(chuàng)優(yōu),對標(biāo)對表找差距,自我加壓求突破。作為新時(shí)代宣傳人,力求在理論武裝中指引前進(jìn)方向,在輿論引導(dǎo)中傳播正向能量,在精神文明建設(shè)中凝聚人心,在文藝創(chuàng)作中實(shí)現(xiàn)文化惠民,在媒體融合、文旅融合方面進(jìn)行深度拓展,把宣傳思想工作做出亮點(diǎn),做出特色,以優(yōu)異的成績迎接黨的二十大勝利召開。

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