摘要：好筆桿子網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《開展用人單位遵守勞動(dòng)用工和社會(huì)保險(xiǎn)法律法規(guī)情況專項(xiàng)檢查工作總結(jié)》，但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助，當(dāng)然你在好筆桿子網(wǎng)還可以找到更多《開展用人單位遵守勞動(dòng)用工和社會(huì)保險(xiǎn)法律法規(guī)情況專項(xiàng)檢查工作總結(jié)》。
為進(jìn)一步貫徹落實(shí)《勞動(dòng)法》《勞動(dòng)合同法》《社會(huì)保險(xiǎn)法》《省勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》《省工資支付條例》和《省高溫天氣勞動(dòng)保護(hù)辦法》等勞動(dòng)保障法律法規(guī)，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系，按方案要求，市人社局于今年在全市范圍內(nèi)開展用人單位遵守勞動(dòng)用工和社會(huì)保險(xiǎn)法律法規(guī)情況專項(xiàng)檢查，共檢查用人單位X家，查出X問題，現(xiàn)將檢查情況總結(jié)如下。
一、主要工作
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，積極開展宣傳。我局對此次開展的用人單位遵守勞動(dòng)用工和社會(huì)保險(xiǎn)法律法規(guī)情況專項(xiàng)檢查高度重視，成立用人單位遵守勞動(dòng)用工和社會(huì)保險(xiǎn)法律法規(guī)專項(xiàng)檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由某某某莫副局長任組長，勞動(dòng)保障監(jiān)察綜合執(zhí)法大隊(duì)全體人員為組員，分為兩個(gè)專項(xiàng)執(zhí)法檢查組，每個(gè)執(zhí)法檢查組各負(fù)責(zé)五個(gè)鎮(zhèn)街，對轄區(qū)內(nèi)的用人單位認(rèn)真開展執(zhí)法檢查。同時(shí)，采取多種形式，廣泛宣傳依法規(guī)范用工，進(jìn)一步貫徹落實(shí)《勞動(dòng)法》《勞動(dòng)合同法》《社會(huì)保險(xiǎn)法》《省工資支付條例》《省勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》和《省高溫天氣勞動(dòng)保護(hù)辦法》等法律法規(guī)，督促用人單位對勞動(dòng)用工的情況認(rèn)真開展自查，尤其是工資支付、高溫季節(jié)勞動(dòng)保護(hù)、禁止使用童工、非法招用暑期工的情況，主動(dòng)糾正存在的問題。
（二）全面開展排查，突出工作重點(diǎn)。一是全面檢查各類用人單位，突出檢查重點(diǎn)，特別注意檢查建筑施工、餐飲、制造業(yè)等勞動(dòng)密集型企業(yè)，勞務(wù)派遣單位和使用勞務(wù)派遣用工的單位，塔吊、卡車司機(jī)集中的行業(yè)、企業(yè)，及以往發(fā)生過勞動(dòng)保障違法行為的單位。對存在不穩(wěn)定因素的企業(yè)進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)控，落實(shí)專人負(fù)責(zé)，限期清除隱患。二是從講政治、顧大局的高度，在每月滾動(dòng)排查涉勞資突出矛盾問題工作的基礎(chǔ)上，繼續(xù)深入開展農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查，堅(jiān)持全覆蓋，重點(diǎn)檢查生產(chǎn)經(jīng)營困難、工資支付或社保參保異常、因搬遷等涉經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)钠髽I(yè)。對照排查發(fā)現(xiàn)的勞資矛盾問題逐一落實(shí)化解穩(wěn)控措施，實(shí)現(xiàn)勞資矛盾問題清底為零。并以此次檢查為契機(jī)，完善處置預(yù)案，建立健全協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)、風(fēng)險(xiǎn)排查、矛盾化解和應(yīng)急處置機(jī)制，推動(dòng)各項(xiàng)措施落到實(shí)處。三是加大對用人單位欠薪、欠繳社保的打擊力度，做到早發(fā)現(xiàn)、早介入，早調(diào)處、早處理，避免因問題久拖不決而引發(fā)勞資矛盾激化，從源頭上遏止勞動(dòng)爭議的上升勢頭，將勞資矛盾消滅于萌芽狀態(tài)。
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