摘要：好筆桿子網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《“樹正氣、負責任、有擔當”學習研討材料》，但愿對你工作學習有幫助，當然你在好筆桿子網(wǎng)還可以找到更多《“樹正氣、負責任、有擔當”學習研討材料》。
根據(jù)部門早會上及公司領(lǐng)導(dǎo)2024年年度工作會安排及要求，本人圍繞“樹正氣、負責任、有擔當”主題進行了反思和感悟，下面，本人就如何做“樹正氣、負責任、有擔當”的表率，談一下自己的感悟及體會，不當之處，請批評指正。
一是要做“樹正氣、負責任、有擔當”的表率，必須要把心思集中在“想干事”上。在其位就要謀其政，謀其政就要盡其責。作為黨群部門的一員，必須要豎起“樹正氣、負責任、有擔當”的風向標，時刻把責任放在第一位，擔當作為狠抓落實。要想豎起樹牢這個風向標，就要強化“晝無為、夜難寐”的責任感和“朝受命、夕飲冰”的事業(yè)心，就要自覺把思想認識和行動意識統(tǒng)一到集團公司及公司各項決策部署和具體要求上來，按照部門責任分工和工作目標任務(wù)，立足自身崗位，把全部心思凝聚到干事上，把本領(lǐng)施展到推動公司高質(zhì)量發(fā)展上，做到守土有責、守土負責、守土盡責，自覺擔當起自身職責任務(wù)的重任。作為部門一名宣傳干事兼文書收發(fā)工作，要做到公司發(fā)展目標任務(wù)、黨委重點工作爛熟于胸、信手拈來。工作之中，要多向領(lǐng)導(dǎo)學、同事學、基層學、實踐學，盡可能地多聽、多看、多記、多思，不斷歷練自己的腳力、眼力、腦力、筆力，從中汲取營養(yǎng)，提高自己以文輔政的能力和水平。
二是要做“樹正氣、負責任、有擔當”的表率，必須要把膽識集中在“敢干事”上。勇做“第一個吃螃蟹的人”看似簡單平常的一句話，但其中卻包含著一個人“敢干事”的勇氣和魄力，特別是在沒有經(jīng)驗可循、阻力接踵而至的條件下，只有把“敢干事”作為一種追求、一種樂趣、一種境界，才能開拓出通往成功的階梯。集團公司在年度工作會議上提出了“攻堅突破年”的主題，旨在動員廣大干部員工樹牢危機意識和奮斗意識，圍繞“打在高質(zhì)量發(fā)展旗幟”的目標定位，對標先進找差距，發(fā)揚“敢想，敢闖，敢于創(chuàng)造，敢為人先”的精神，不斷提升公司治理體系和治理能力現(xiàn)代化，這也就要求我們必須勇?lián)敗⒆ヂ鋵崱⒏矣谧觥暗谝粋€吃螃蟹的人”。作為政工部門的一名政工人員，必須緊緊圍繞學習型黨組織、黨建信息化平臺和淄礦亭南分院“三大工程建設(shè)”，以提升黨組織作用發(fā)揮、基層減負及培訓實效為目標，始終保持“一日無為，三日不安”的進取意識，在日常做好自己本職工作之外，將自己的時間、精力及心思全部投入到“三大工程建設(shè)”之中，推動公司黨建工作全面過硬，從而開創(chuàng)公司高質(zhì)量黨建工作新局面。
三是要做“樹正氣、負責任、有擔當”的表率，必須把能力展示在“干成事”上。“干成事”，首先是提高自身本領(lǐng)，自覺養(yǎng)成“樂于學習、勤于學習、終身學習”的習慣，既能豐富自己頭腦、增長才智，又能增強自身“干成事”的本領(lǐng)。要加強對上級重大決策部署的研究和學習，準確把握上級政策取向，把上級精神吃透用活，提高自身能力水平。在日常工作中，要堅持從公司安全生產(chǎn)經(jīng)營和黨建重點工作的難點問題入手，多做調(diào)查研究，分清主次、摸清脈絡(luò)，對工作任務(wù)經(jīng)常性梳理，分輕重緩急，列清單、排進度，既要分清主次，不能眉毛胡子一把抓；又要統(tǒng)籌兼顧，不能顧此失彼。要將所有工作實行目標管理，逐一列出任務(wù)清單，細化工作措施，實行“銷號處理”工作法，一環(huán)一環(huán)抓落實，一天一天抓推進，確保工作件件有落實、項項有回音、事事有成效。同時，還要拿出雷厲風行、馬上就辦的工作作風，樹牢“干不成事枉少年”的理念，保持埋頭苦干的激情，杜絕“雷聲大、雨點小”、“口號喊得震天響，行動起來病懨懨”的“病態(tài)”作風。所謂干部，就是要干字當頭、干事創(chuàng)業(yè)、實干爭先，必須義無反顧的帶頭啃“硬骨頭”、趟“深水區(qū)”、打“攻堅戰(zhàn)”，努力把公司各項工作“路線圖”變成“施工圖”，把“時間表”變成“計程表”，把“任務(wù)書”變成“成績單”。
