中央農村工作會議
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匯報工作的5個技巧！
2023-02-091.給選擇題而不是問答題你向領導匯報工作時，給領導出選擇題，也就是說，你在提出問題的同時，給出幾種建議或方案，以及每種方案的優劣勢，最后闡述自己認為合理的建議和相應的理由，以備領導選擇和決定。大多數領導都喜歡這樣的匯
調研工作取得實效必先磨亮這“四把利斧”
2023-02-09記得，參加工作第二年，我便接到撰寫政治調研文的任務，那個時候年紀尚輕，想法單一，視野狹隘，對于“調研”和“撰寫”更是沒有概念和思路，熬上幾個通宵自認為不錯的初稿，則被領導重重的甩到桌子上，“啪”！壓低聲音回復了只兩個字：重
在機關工作，是什么讓你立于不敗之地？
2023-02-09現在，很多朋友年紀輕輕就走上了比較重要的位置，應該說這在人生發展歷程中邁出了重要一步。人到部門、機關的同時，思想也要跟進來。為什么這么講？其一，思想素質是人最重要的素質，思想統領一切，思想引領發展，思想影響行動，一個人
工作后，你都悟出過哪些實用道理？
2023-02-09為什么你處處碰壁，為什么你總是不順，不是你不夠努力，而是你不懂方法和技巧。下面這6條職場經驗，都是“過來人”的心得，經常體悟，必能大受裨益。01人性都是自私的，在利益面前，要順應人性規則，而不要去考驗別人。你可以選擇對別
在體制內工作，到底該不該給領導提建議？
2023-02-09以我多年體制工作的經歷，我可以非常負責任地告訴大家，相對于提出意見建議，哪怕你提出的確實是真知灼見，領導更喜歡想方設法執行和落實的下屬。因為在體制內工作，領導比一般人都更注重領導權威，你向領導提出意見建議，你是在教
機關行政事務人員日常工作方法和技巧
2023-02-09黨政機關行政事務涵蓋范圍較廣，日常工作較為繁雜，機關行政事務人員要對內傳達上級命令，同時擔當與外界交流的重任，需要在密切配合的前提下，才能夠保障行政事務人員工作質量與效率。在日常機關行政事務工作中，應該講究科學的
領導工作的“秘鑰”
2023-02-09這幾年疫情防控的經驗教訓值得反思和總結。雖然人們眾說紛紜、莫衷一是，甚至意見相左，但放到當時的情況下，各有各的道理，不能以偏概全、全盤否定。特別是作為決策主體的領導，更要保持疫情防控的戰略定力，實事求是地做到具體
游刃體制的工作技巧，都是經驗之談！
2023-02-09剛進入體制工作的時候，以為只要努力工作、用心做事就夠了；直到經歷了很多人和事以后，才明白相比于單純的努力和用心，工作思維、方法和技巧也同樣重要。 你要能干，但在能干的同時，也要贏得領導賞識和同事支持，工作只是基本載
10條體制工作感悟，都是經驗之談！
2023-02-091.苦勞只是苦，永遠都不可能成為功勞。 因為不管在哪里，都是講成績講價值的，你若是什么都拿不出來，憑什么讓別人尊重你、信服你。 所謂成王敗寇，就是這個道理和邏輯，世人往往只關注你取得的結果，而對于過程，則根本沒有多少人會
機關工作馬虎不得，教你六招防止“丟三落四”
2023-02-09機關工作最講究的就是嚴謹細致。然而，在實際工作中卻有一些人常常因為工作忙犯“丟三落四”的毛病，不丟大項丟小項，不誤急事誤小事，不漏工作漏人頭。下面介紹六種有效防止“丟三落四”的方法。1凡事及時辦要做到不忘事、
探析行政接待工作新思路
2023-02-09行政接待工作需要注重的方面可以從掌握信息的準確性出發，對接待工作的細節進行不斷的加強和深化，同時，接待工作應該符合新時代的要求，進行形式上的簡化和準確化，定位每一次接待工作的目標，并在接待工作的基礎上建立雙方友好
21年文字工作的老筆桿告訴你公文寫作的“12345”
2023-02-09本人參加工作21年來，雖然換了多個崗位，但都是從事與文字相關的工作；與此同時，不同的經歷也有助于我從多角度多方位來認識和思考公文工作。我將21年文字工作的感悟和體會概括為——公文寫作的12345：一種心態；雙重角色；三重境
干好工作的4大訣竅，超實用！
2023-02-09講究方法和技巧，才能事半功倍。 我們經常講，不僅要埋頭苦干，更要抬頭看天。關于“抬頭看天”，一方面是要有一個清晰的工作思路和方向，重點明確；另一方面則是要善于運用方法和技巧，促進工作實效。 那么，都有哪些簡單卻又實用的
會議紀要的寫作格式和范例
2023-02-09一、會議紀要的寫作格式會議紀要是在會議記錄的基礎上，對會議的主要內容及議定的事項，經過摘要整理的、需要貫徹執行或公布于報刊的具有紀實性和指導性的文件。會議紀要根據適用范圍、內容和作用，分為兩種類型：（1）工作會議
辦公室“工作四寶”
2023-02-09辦公室是一級領導機關的中樞部門，承擔著參謀、服務、協調的重要職能，發揮著承上啟下、協調左右、溝通內外的關鍵作用。辦公室工作既光榮又艱巨，既重要又平常，既系統又繁雜，辦公室人員必須具備較高的思想素質、溝通能力和工
在體制內工作，這些事情一定要慎重！
2023-02-091.公開場合或當眾頂撞領導的事情，要慎重。 不同的工作環境，有不同的工作氛圍。在體制內工作，最講究的就是紀律和規矩，尤其是那些沒有明文規定但大家都默認遵守執行的紀律和規矩。比如說，不僅要注重工作的實效，也要注意開展
掌握這個匯報技巧，讓你的工作更勝一籌！
2023-02-09前兩天，領導給我安排了一項工作，是與上級機關對接，開展一個活動。 我當然很上心，立即就與上級機關的相關人員進行了對接，并詳細敲定了活動的細節。 但是，就在活動即將開展的前一天晚上，領導卻主動向我詢問了這項工作的對接情
省廳工作5年，我琢磨出來的一點沒人注意的細節
2023-02-09在省廳工作5年了，講講我琢磨出來的一點沒人注意的細節： 領導工作上強勢與否，有時候并不僅僅取決于其個性、職位，還取決于其與其領導對象的歷史和未來的發展。 這句話很簡單，但是有好幾層意思，且聽我慢慢分析一番： 1.首先大家
8條超實用的職場和工作建議！
2023-02-0901 保持神秘感從心理上來講，人都會對陌生的事物保持警惕和敬畏，因為未知本身就是一種力量。與領導相處，是要忠誠，是要講實話，但不要什么想法都毫無保留地全盤拖出；與同事和下屬相處，也是一樣，不要想到什么就說什么，留上那么幾
淺談做好政府機關部門的會務工作
2023-02-091 引言市政府辦公室行政科是政府機構服務的助手，嚴格遵守黨和政府出臺的法律法規，完成好上級領導安排工作任務。會議會展涵蓋會務籌備、溝通協調、各單位樞紐部門，是聯系群眾、聯系單位的橋梁和紐帶，會務工作效能和工作服
今年的年終工作總結，你可以試試這樣寫
2023-02-09第一步 梳理全年 1.四字梳理法 “縱”：從時間上梳理 “橫”：從事件上梳理 “大”：從大事上梳理 “新”：從創新（亮點）上梳理 其中，“縱”、“橫”是基礎梳理，“大”、“新”是上層梳理，真正要寫進總結報告
縣委書記工作法： 盯上、看下、瞻前、慮后、學左右！
2023-02-09在中央黨校學習期間，我非常榮幸在現場聆聽了習近平總書記在2020年秋季學期中央黨校(國家行政學院)中青年干部培訓班開班式上的重要講話。習近平總書記的重要講話，不僅體現了對我們年輕干部的關懷和厚愛，更體現了對我們“
體制內工作的一些感悟，和你一樣嗎？
2023-02-091.和同事共同負責或完成工作的時候，一定要把責任區分清楚，最好當著領導的面，否則一旦出現矛盾或問題，會徒增很多沒有意義且讓人心煩的推諉和扯皮。 2.如果你沒能遇到一個好領導，還是不要主動承擔太多的工作。因為多做多錯
工作7年，沒背景的我是怎么提拔的。
2023-02-09在縣（區）一級工作的人，往往會患上“副科病”：進入了副科級，就意味著歸縣（區）組織部門管理，邁入了“領導干部”的行列。環境使然，又怎能不動心？ 拼命工作，領導認可 2012年底，我通過招聘考試，順利進入一家國家級開發區工作。同批入職
會議主持講話，別講客套話
2023-02-09客套話，就是客氣話，在日常生活中會很常用，大家都知道是虛的，也不在意，講講沒關系。比如，路上遇到朋友，順口說一聲“改天去我家玩??！”說的人無心，聽的人也不會當真。但在工作會議中，類似這樣的虛話就不應該有，而要實實在在的，不講
提升工作實效的10個“小技巧”！
2023-02-0901態度積極很重要，但干工作還是不能著急，要確認清楚了再干。一般來說，在受領任務的時候，要把內容、標準、要求以及完成時限等確認清楚，不能啥都沒搞明白，稀里糊涂就開始干了。要知道，方向準確、思路明確才是事半功倍。另外，千
年度工作總結“四忌”
2023-02-09時屆年末歲首，各類總結就會鋪天蓋地而來?？偨Y過去一年的工作情況，找出經驗教訓，為來年做好打算，本無可厚非。然縱觀歷年之總結，“筆桿子”們冥思苦想，搖筆弄墨，花樣層出不窮，可讀后仍令人如墜云里霧里，不知所云。筆者認為，寫好
參加工作后，社會都狠狠教過你什么？
2023-02-09吃一塹長一智，沒有經歷，就不會成長。 經常反思總結在工作和生活中的教訓，不僅能防止再犯類似的錯誤，還能百尺竿頭更進一步，早晚游刃于職場工作和人情世故。 01 沒有利益沖突，盡量不要起爭執 俗話說得好：“林子大了，什么鳥兒都
關于籌辦會議，這篇攻略不能少！
2023-02-09會議通知是籌備會議的重要環節，不管什么類型的會議，要想會議開得順利、開出效果，做好會前的通知工作是前提和基礎。 從某種意義上來講，會議的相關要求能否通知到位，直接決定了會議召開的順暢程度和質量效果。 大家不妨設想
讓領導眼前一亮的工作匯報技巧
2023-02-09在體制工作中，匯報是非常重要的環節。好的匯報，能讓領導覺得你思路清晰、措施有力、成效顯著。差的匯報，會讓領導覺得你思路混亂、措施不當、水平低下。 那么，跟領導匯報，有什么方法講究呢？ 第一，匯報工作要先說最終的結果，過
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